運営スタッフ募集
店舗運営を一から学び、将来は独立した店舗をお任せしたいと考えています。
しっかり実績を重ねてもらい、明確な目標を立てられる環境をご提供致します。
独立店舗 店長までの流れ
■ドライバー業務
女の子の送迎、伝票作成、ポータルサイト管理
■マネージャー昇進(3ヶ月目処)
ドライバー業務+女の子1~5名の担当マネージャーとなって頂き、担当女の子の管理・教育、出勤管理や電話受付の対応
■主任昇進(6ヶ月目処)
通常業務に関する全般をお任せします。
電話受付、ホームページ管理、ポータルサイト管理、ドライバー業務
■副店長昇進(12ヶ月目処)
通常業務に加え、店舗全体の女の子の管理、出勤管理等をお任せします。
■店長昇進(18ヶ月目処)
宣伝広告活動、新人入店を含め、店舗運営すべてをお任せします。
■独立店舗 店長(24ヶ月目処)
新規店舗の運営すべてをお任せします。
給与推移
待遇
給与 | |
研修期間 | 日給3,000円 1週間~1ヶ月を目処に研修終了 |
ドライバー業務 | 日給5,000円+走行手当て |
マネージャー | ドライバー報酬+マネージャー手当て |
主任 | ドライバー報酬+主任手当て |
副店長 | 固定給+店粗利の5% |
店長 | 固定給+店純利の10% |
独立店舗店長 | 固定給+店舗純利の50% |